VOS PROJETS PALETTES ADAPTÉS À VOS BESOINS ET AUX EXIGENCES DE VOS PRODUITS
FRANCEPAL : plus de 40 années d'expérience
« Agir pour l’avenir de la forêt …
… Promouvoir la gestion durable de la forêt »
FRANCEPAL est certifiée PEFC
(PEFC/10-31-55)
Agréments : Phytosanitaire
à l'exportation NIMP15/ISPM15 (FR-PL-02825)
EPAL-SNCF / APME-VCI / VMF
FRANCEPAL : Une démarche de progrès engagée
Un Système de Management Intégré (SMI) pour piloter une démarche de progrès et d'amélioration continue par des actions structurées et ciblées visant l'augmentation de la confiance de nos clients, de nos employés, de nos actionnaires et de l'ensemble des acteurs socio-économiques :
- management des processus pour une orientation client (ISO 9 001)
- management des aspects environnementaux (ISO 14 001)
- management des enjeux relatifs à l'hygiène, la sécurité et les conditions de travail (ILO-OHS 2001)
Une démarche de développement durable suivant 3 vecteurs :
- le service à nos clients
- l'excellence industrielle
- la culture managériale
Une démarche régie par 3 principes majeurs :
- une orientation processus et résultats
- une approche en système global
- une optique "ne pas juger / ne pas blâmer"
Une gestion des compétences (GPEC), support essentiel à la mise en œuvre de notre démarche collective avec l'ambition de satisfaire à deux objectifs principaux :
- un objectif de progrès (individuel ou collectif) : l'amélioration du potentiel des employés de FRANCEPAL
- un objectif économique : la contribution à l'amélioration continue des performances de FRANCEPAL